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大连拓展训练可以培养员工哪些能力[ 2019/12/30 ]
企业如果想要得到更快速的发展,必须要提高企业的综合竞争力,而且还需要让综合实力得到全面提升,在这样的状态下才可以让自己在所处行业中具有很好的发展条件,最重要的就是需要培养员工的综合实力,通过大连拓展训练活动就能让员工的个...
进行大连拓展训练全面论述换位思考意识[ 2019/12/30 ]
信任背摔作为一个非常经典的大连拓展训练项目,它可以测试整个团队成员之间的信任度和执行力。在项目完成后的心得分享过程中,许多同事都表达了他们对此次拓展训练活动的感受,大部分人都是把关注点放在关键词\"信任\"上,但对我来说...
企业如何构建良好的培训体系[ 2019/12/11 ]
如果企业只考虑进行长期培养,而忽略了某些需要立刻改善的问题,则容易造成过度的业务导向或技术导向,导致团队协作困难、士气不振等问题。因此,还要适当的配合短期或特定项目进行培训,例如全员的职业素养、企业文化再造或强调、商务或...
团队拓展训练所涉及的个人项目有哪些?[ 2019/11/21 ]
团队拓展训练所涉及的个人项目较多,如:空中单杠、徒手攀岩、独木桥、死亡滑翔等。这些团队拓展训练项目是让培训者在面临人生所从未经历过的困境与危险时,战胜自身的懦弱,挖掘自己的潜能。天梯、求生墙、渡河、背摔等项目,通过复杂而...
拓展训练的原意、历史、发展[ 2019/7/19 ]
原意:拓展训练的原意是指一艘船离开了宁静熟悉的港湾,起锚出海。同样地,拓展训练的参加者亦暂时抛开日常杂务和安适舒适的生活,进入陌生的野外环境,共同接受磨练。
拓展强调实践、尝试和创造[ 2019/7/19 ]
拓展培训是一种现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式,突破传统培训思维和模式要求,又被称为“自我突破人格培训”,融合创意,融思想性、教育性、挑战性、实用性和趣味性于一体。拓展培训是一种以学员的体验为基础的培训,以各种方...
在这样的情景下,三个岛上的人要如何合力完成工作呢?[ 2019/7/19 ]
生活里很难出现这样的场景:人们被困在三座孤岛上,分别是“健康岛”、“哑岛”和“盲岛”。在“健康岛”上,人们知道一切,可以看可以说;“哑岛”上的人可以看到一切,但却无法用言语表达;“盲岛”则沉浸在黑暗之中,人们可以说,但却...
拓展训练的理念[ 2019/7/19 ]
生活是由经历组成的,我们的生活都来源于我们的经历,远离日常的工作环境,进入陌生的野外环境,共同去感受、体验一连串的困难和挑战,不时地相互激励,不时地做出检讨与分享,使学员有效地沟通、理解同伴的需求,并且共同努力去达到一个...
这,还原了一个真实的野外拓展训练![ 2019/7/19 ]
野外拓展训练(Outward Bound)是指在自然地域(山川湖海)、通过模拟探险活动进行的情景体验式心理训练。它是场地式拓展训练的延伸,更多的是借助于自然地域并加以充分的利用,经过一些特定的设计,制定出不同的方案,提高...
拓展培训中常见的问题分析?[ 2019/5/31 ]
户外体验式培训是利用崇山峻岭、浩瀚大川的大自然所设计的一些项目,让参训者在应对挑战时,磨练意志、陶冶情操、提高人格、熔炼团队。
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